2月1日,基金会召开2018年度工作会议。基金会党委书记、理事长侯宝森总结讲话,副秘书长王溪、梁范栋出席会议,各部门负责人、工作人员以及直属单位工作人员代表参加会议。
会议现场
上午的议程分为两个阶段。第一个阶段,会议举行2017年度颁奖仪式,由基金会光华研究院沈永辉和资源协作部刘梦娇主持。2017年,基金会的公益项目遍布全国各地,得益于一批敢于拼搏、积极进取、业绩突出的先进个人和一批管理科学、勇于开拓、务实高效的项目团队。颁奖仪式对这些优秀员工、特色活动、优秀专项基金、优秀项目、优秀直属单位、优秀部门分别进行了表彰。
颁发直属单位优秀员工奖
颁发优秀员工奖
颁发优秀员工奖
颁发特色活动奖
颁发优秀专项基金奖
颁发优秀项目奖
颁发优秀直属单位奖
颁发优秀部门三等奖
颁发优秀部门二等奖
颁发优秀部门一等奖
第二个阶段,各部门主任、项目小组负责人汇报2017年工作总结和2018年工作思路。2017年在基金会党委的正确领导及带领下,各部门、各项目积极努力,均超额完成年初制定的任务指标。各负责人总结了2017年的各项工作,找出工作中存在的问题,并提出2018年的工作思路。大家表示新的一年要继续团结一致、坚持奋斗,为基金会公益事业的发展贡献力量。
下午,根据会议议程安排,基金会领导宣读了基金会2018年度干部聘任决定、向新任命的干部颁发聘书,并与各部门负责人签订了2018年工作目标责任书。
最后,基金会党委书记、理事长侯宝森以《坚持稳中求进总基调,围绕改革谋发展——在新时代谱写公益事业新篇章》为题做总结讲话。他回顾了2017年的工作,结合国家政策的调整变化分析了2018年的工作思路。
基金会党委书记、理事长侯宝森同志作总结讲话
关于2017年的工作,侯宝森同志认为2017年基金会业务发展实现“稳中求进”,实现捐赠收入6.42亿,捐赠支出6.01亿,捐赠收入与支出均完成年初确定的任务指标。2017年,基金会全体党员干部深入学习领会党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,围绕党和国家工作大局,贯彻落实共青团“改革攻坚、从严治团”的总体部署,坚持“稳中求进”总基调,通过强品牌、调结构、补短板、重党建、控风险,进一步做大做强主导业务,稳定筹资资助规模的增长态势,积极参与全团中心工作,完善非营利法人治理机制,在强化风险防控的基础上不断拓展公益项目,打造公益产品,提升公益品牌,不断探索整合社会公益资源的新举措,实现了基金会平稳健康运行。
侯宝森同志分析基金会业务发展中面临的问题时强调,基金会品牌项目、重点工作与全团重点工作的有机结合,基金会与相关部门的工作衔接有待进一步提升、加强;在项目和基金运作中,要更重视透明度、影响力、规范性这三个要素的有机结合;在构建风险防控安全边界的要求下,处理好追求效率和控制风险的关系;要在推动互联网募捐和联合劝募,研究可持续发展战略和整体战略规划,加大基金会人才培养机制等方面进一步思考。
关于2018年的工作思路,侯宝森同志强调要把学习贯彻党的十九大精神作为首要政治任务,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决在政治上、思想上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。深入学习书记处关于团中央直属单位改革的总要求和军科同志批示要求,落实好振邦同志听取党建工作汇报时的讲话要求,把旗帜鲜明讲政治作为根本要求,严明党的政治纪律和政治规矩,牢固树立“四个意识”,不折不扣执行书记处各项决策部署。围绕共青团改革攻坚、从严治团的总体部署,不断明确业务方向,进一步整合凝聚服务全团中心工作的资源和力量;围绕国家战略和社会公益需求,在服务党和国家工作大局的同时促进业务发展和项目延伸,打造公益品牌,树立良好形象;加强基金会自身建设,着力提升专业能力和服务效率,培养锻炼人才,展现新作为,实现新发展;不断推动全面从严治党向纵深发展,向党员延伸,不断深化各项党建工作。
集体合影
附:基金会2017年度绩效考核获奖名单
一、2017年度直属单位优秀员工:赵军、曲丽芬、杨爱平、赵义落 、贺凯彤、吴学琴
二、2017年度优秀员工:丁婷婷、方立、张春燕、边文聪、徐沈怡、汪承程、张华伟、杜文武、申丹彤、安楠、刘梦娇、冷涛、邹婷婷、高羽、刘鸿雁、张轩铭、钮海琴、潘福燕、王军岩、郭振伟、周斌、庄昕、赵锐
三、2017年度特色活动:光华讲堂﹒党的十九大精神走进‘青年之家’讲座、森林中国大型公益系列活动、关爱留守儿童志愿服务活动、“情暖童心”关爱保护留守儿童活动
四、2017年度优秀专项基金:三乐游学基金、永庚公益基金、医学与社会学发展基金
五、2017年度优秀项目:书海工程
六、2017年度优秀直属单位:北京书海方舟物流有限公司
七、2017年度优秀部门:图书捐赠中心、基金管理部、医学事业中心、资源协作部、光华研究院、办公室
(撰稿:沈永辉)
(编辑:徐成钊)
(审核:郑 丹)
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